Обучение и вовлечение команды
Проводим фасилитированные сессии и воркшопы для ключевых ролей, создаём единое понимание, зачем компании OKR
Настраиваем ритм встреч, обеспечиваем поддержку и гибкую адаптацию подхода
Тестовый запуск и сопровождение
Анализируем, как сегодня устроена работа с целями, где возникают «провалы» в фокусе и согласовании
Диагностика системы управления целями
Помогаем сформулировать цели, связываем их со стратегией, согласуем кросс-функциональные зависимости
Построение OKR на уровне компании и команд
Ретроспектива и закрепление практики
Помогаем встроить OKR в управленческую культуру компании — чтобы методика работала стабильно и на перспективу